历下区编办围绕“创新体制机制、服务科学发展”这一工作主线，提炼形成由部门精神、工作理念、科室准则等组成的机关文化核心价值理念体系。

一是确定“历编力政”为机关文化核心理念。通过机关文化建设，促使历下编制干部勤勉工作，服务科学发展；促使历下编制工作助力政府精简高效运行。

二是明确“精编优政、励行修身、敬业奉献、力争一流”16个字的机关文化核心使命，引导全办工作人员以“建一流团队、创一流业绩、树一流形象”为目标，不断激发勤勉工作、追求卓越的精神动力。

三是提出六项机关文化理念，即“崇善尚美、忠诚廉洁”的道德理念，“笃学慎思、求知乐学”的学习理念，“严谨高效、创新创优”的工作理念，“以人为本、科学规范”的管理理念，“主动服务、高效服务”的服务理念，“尚同敏行、互助共赢”的团队理念。这既是对核心理念和核心价值的具体阐释，又是全办工作人员共同遵循的行为规范。